微信通知可以吗？

微信通知可以作为职场沟通的一种方式，但需要注意场合和分寸。具体来说：

• 适合用微信的情况：日常琐事、快速确认（比如“收到”）、非正式通知（比如约午餐时间）、团队内部群里发通知。
• 不建议用微信的情况：重要工作安排（比如项目截止时间）、需要正式确认的文件（比如合同变更）、涉及敏感信息（比如绩效反馈）。
• 职场新人要注意：微信通知容易被视为非正式，领导可能更期待邮件或面对面沟通。如果不确定，先问一句“我用微信发您方便吗？”会更稳妥。

简单说，微信是快速工具，但不是万能钥匙。重要事项还是走邮件或正式渠道，避免留下不专业的印象。