先通知部门再签字？
这种情况通常出现在公司有正式的转正流程。简单来说，流程一般是：你的直属领导或HR先通知你“转正通过”，然后你再在转正审批表上签字确认。
为什么是这个顺序？
- 流程需要：公司内部需要先走完审批（比如部门负责人同意、HR审核、老板签字），最后才能到你这步。通知就代表审批完成。
- 避免尴尬：如果让你先签字，但上级没通过，会很麻烦。公司不想让你签完字却发现没转正。
你应该怎么做？
- 收到通知后，按HR或领导要求签字即可，这就是确认“我已知晓并同意”。
- 如果没收到通知就让你签字，一定要先问清楚原因。比如：“请问这是转正流程的先签字后通知，还是有什么其他安排？” 避免糊涂签字影响权益。
总之，先通知后签字是合理合规的，不用担心。